«Κόκκινη κάρτα» από δικαστικούς υπαλλήλους για την άδεια νεοδιόριστων – Το υπόμνημα στην Εισαγγελία Πρωτοδικών Αθήνας
Σύμφωνα με τον Σύλλογο Δικαστικών Υπαλλήλων Αθήνας, «η αόριστη επίκληση εγκυκλίων που αφορούν τον υπόλοιπο Δημόσιο Τομέα δεν μπορεί να δικαιολογήσει τον περιορισμό των ημερών αδείας που δικαιούνται οι νεοδιόριστοι υπάλληλοι»

Με υπόμνημά του, που κοινοποιείται στην Εισαγγελία Πρωτοδικών Αθήνας, ο Σύλλογος Δικαστικών Υπαλλήλων Αθήνας κάνει λόγο για «(παρ)ερμηνεία άρθρων του Κώδικα Δικαστικών Υπαλλήλων (Ν. 4798/2021)» όσον αφορά την κανονική άδεια νεοδιόριστων υπαλλήλων.
«Η αόριστη επίκληση εγκυκλίων που αφορούν τον υπόλοιπο Δημόσιο Τομέα δεν μπορεί να δικαιολογήσει τον περιορισμό των ημερών αδείας που δικαιούνται οι νεοδιόριστοι υπάλληλοι», επισημαίνουν οι δικαστικοί υπάλληλοι στο σχετικό υπόμνημα και υποστηρίζουν ότι «αυτές οι εγκύκλιοι που επικαλείται η Διεύθυνση της Εισαγγελίας Πρωτοδικών δεν επιβεβαιώνουν ότι οι μήνες που προηγούνται της θεμελίωσης του δικαιώματος λήψης κανονικής άδειας εξαιρούνται από τον υπολογισμό των ημερών αδείας».
Αιτούνται, μάλιστα, την έγγραφη αιτιολόγηση των αποφάσεων της Διεύθυνσης της Εισαγγελίας Πρωτοδικών Αθήνας και επιφυλάσσονται για κάθε ενέργεια προς υπεράσπιση των δικαιωμάτων των συναδέλφων τους.
Άδεια νεοδιόριστων δικαστικών υπαλλήλων
Σύμφωνα με τους δικαστικούς υπαλλήλους, «η παρερμηνεία οφείλεται στο γεγονός ότι οι υπόλοιποι δημόσιοι υπάλληλοι κατά τον πρώτο χρόνο υπηρεσίας δικαιούνται είκοσι (20) ημέρες κανονικής άδειας, ενώ οι δικαστικοί υπάλληλοι έχουν δικαίωμα να λάβουν ήδη από τον πρώτο χρόνο είκοσι πέντε (25) ημέρες κανονικής άδειας»
Ιδιαίτερη αναφορά γίνεται και στην περίπτωση του Άρθρου 104 παρ. 2 που αφορά τη γονική άδεια ανατροφής τέκνου καθώς, όπως λένε, «από τη Διεύθυνση της Εισαγγελίας Πρωτοδικών Αθήνας τίθενται πρόσθετες προϋποθέσεις για τη χορήγησή της, οι οποίες δεν προβλέπονται από καμία διάταξη. Για μια ακόμη φορά αόριστα αναφερόμενες εγκύκλιοι και ερμηνευτικές διατάξεις χρησιμοποιούνται ως δικαιολογητική βάση».
Τι προβλέπει ο Ν. 4798/2021
Το Άρθρο 104 παρ. 2 του Ν. 4798/2021 ορίζει: «Ο χρόνος εργασίας του γονέα δικαστικού υπαλλήλου μειώνεται κατά δύο (2) ώρες ημερησίως εφόσον έχει τέκνα ηλικίας έως δύο (2) ετών και κατά μία (1) ώρα, εφόσον έχει τέκνα ηλικίας από δύο (2) έως τεσσάρων (4) ετών. Ο γονέας δικαστικός υπάλληλος δικαιούται εννέα (9) μήνες άδεια με αποδοχές για ανατροφή τέκνου, εφόσον δεν κάνει χρήση του κατά το πρώτο εδάφιο μειωμένου ωραρίου».
Ως εκ τούτου οι δικαστικοί υπάλληλοι υπογραμμίζουν ότι «ουδεμία σύνδεση με την άδεια λοχείας προκύπτει και ουδεμία υποχρέωση εργασίας του / της συζύγου προκειμένου να χορηγηθεί η άδεια, ούτε φυσικά κάποια μείωση – αναλογία της άδειας που έχει θεσμοθετηθεί για την προστασία της μητρότητας / πατρότητας και τη φροντίδα του τέκνου. Οι μόνοι περιορισμοί που ισχύουν είναι η τυχόν λήψη όμοιων διευκολύνσεων από τον / τη σύζυγο και η ηλικία του τέκνου».
Όσον αφορά ερμηνευτική εγκύκλιο του Υπουργείου Εσωτερικών που αφορά το δικαίωμα λήψης αυτής της άδειας από νεοδιοριζόμενους υπαλλήλους, η οποία εκδόθηκε κατόπιν της με αρ. 2367/2021 απόφασης του ΣτΕ σε επταμελή σύνθεση, αναφέρει: «Σε περίπτωση διορισμού ή πρόσληψης υπαλλήλων που έχουν ήδη κατά το χρόνο του διορισμού ή της πρόσληψής τους τέκνο ηλικίας έως τεσσάρων (4) ετών, είναι επιτρεπτή η χορήγηση ολόκληρης της συνεχόμενης άδειας για ανατροφή τέκνου διάρκειας εννέα (9) μηνών, εφόσον αυτό είναι δυνατό με βάση την ηλικία του τέκνου. Σε περίπτωση που δεν είναι δυνατή η χορήγηση ολόκληρης της 9μηνης άδειας λόγω του ότι το τέκνο συμπληρώνει τα τέσσερα (4) έτη νωρίτερα, χορηγείται άδεια τόσης διάρκειας όση υπολείπεται μέχρι τη συμπλήρωση των τεσσάρων (4) ετών του τέκνου».
«Συσταλτική ερμηνεία και περιστολή του εργασιακού δικαιώματος»
Οι δικαστικοί υπάλληλοι καταλήγουν ότι «η επίκληση – χρήση εγκυκλίων και άλλων διατάξεων δεν μπορεί να είναι επιλεκτική με σκοπό να οδηγήσει σε συσταλτική ερμηνεία και την περιστολή του εργασιακού δικαιώματος, ούτε να παραβιάζει τις προβλέψεις του Κώδικα Δικαστικών Υπαλλήλων.
»Η περικοπή ημερών κανονικής άδειας των νεοδιόριστων υπαλλήλων και οι περιορισμοί στην γονική άδεια ανατροφής τέκνου δεν προκύπτουν από καμία διάταξη του Κώδικα Δικαστικών Υπαλλήλων, αλλά ούτε και από τον Κώδικα Δημοσίων Υπαλλήλων, καθώς πρόκειται για θέματα που ο κοινός νομοθέτης αντιμετωπίζει και στους δύο Κώδικες με όμοιο πνεύμα και τρόπο».
Ακολουθήστε το dikastiko.gr στο Google News και δείτε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Διαβάστε όλες τις τελευταίες ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο στο dikastiko.gr