Μπορεί ο συμβασιούχος ορισμένου χρόνου στο δημόσιο να ασκεί ιδιωτικό έργο με αμοιβή;
Τι προβλέπει η νομοθεσία
unsplash Σύμφωνα με το άρθρο 14 του ΠΔ 410/1988, οι διατάξεις που, κάθε φορά, ισχύουν αναφορικά με τους περιορισμούς των μονίμων υπαλλήλων του Δημοσίου, εφαρμόζονται ανάλογα και στο προσωπικό που προσλαμβάνεται με σύμβαση ιδιωτικού δικαίου προς κάλυψη οργανικών θέσεων.
Στους παραπάνω περιορισμούς υπάγεται και η άσκηση ιδιωτικού έργου ή εργασίας με αμοιβή κατά το άρθρο 31 του Υπαλληλικού Κώδικα. Επομένως, είναι δυνατή η άσκηση ιδιωτικού έργου από συμβασιούχο ορισμένου χρόνου που όμως κατέχει οργανική θέση, εφόσον η αιτούμενη ιδιωτική δραστηριότητα συμβιβάζεται με τα καθήκοντα της θέσης του υπαλλήλου και με την προϋπόθεση της σύμφωνης γνώμης του Υπηρεσιακού Συμβουλίου και της χορήγησης της απαιτούμενης άδειας.
ΠΗΓΗ: dikigorosergatologos
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ
Θα προσμετρηθεί στην αποζημίωση απόλυσης η προϋπηρεσία μου εάν επαναπροσληφθώ από τον ίδιο εργοδότη; Επίδομα τριετιών: Πότε και πώς καταβάλλεται; Η επιχείρηση στην οποία εργάζομαι μεταφέρεται σε άλλον τόπο- Υποχρεούμαι να ακολουθήσω; Γιάννης Καρούζος: Άδεια αναψυχής – Τι ισχύει στην Ευρώπη – Ουραγός η Ελλάδα στις άδειες των μισθωτώνΑκολουθήστε το dikastiko.gr στο Google News και δείτε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Διαβάστε όλες τις τελευταίες ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο στο dikastiko.gr
