
Το δικαίωμα στο διάλειμμα – Τι πρέπει να γνωρίζετε
Με το σήμερα ισχύον δίκαιο ο εργαζόμενος δικαιούται διάλειμμα για κάθε εργασία που υπερβαίνει τις 4 συνεχόμενες ώρες, με διάρκεια από 15 έως 30 λεπτά.
NEWSROOM | 12/04/2023 07:04Με το σήμερα ισχύον δίκαιο ο εργαζόμενος δικαιούται διάλειμμα για κάθε εργασία που υπερβαίνει τις 4 συνεχόμενες ώρες, με διάρκεια από 15 έως 30 λεπτά.
NEWSROOM | 12/04/2023 07:04Στην πλειοψηφία των περιπτώσεων οι παραβάσεις αφορούν καταπάτηση της εργατικής νομοθεσίας και συγκεκριμένα τη μη δήλωση εργαζομένων στους πίνακες προσωπικού και την απασχόληση εκτός ωραρίου.
NEWSROOM | 28/12/2022 07:17Σημαντικές αλλαγές στο σύστημα επιβολής προστίμων από τους επιθεωρητές του ΣΕΠΕ για την παραβίαση της εργατικής νομοθεσίας, προβλέπει απόφαση του υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Γιάννη Βρούτση που υπεγράφη λίγο πριν τα Χριστούγεννα και δημοσιεύθηκε ήδη σε ΦΕΚ. Η απόφαση, αλλάζει άρδην το πλαίσιο κυρώσεων και προστίμων για εκατοντάδες παραβάσεις όπως στέρηση αδείας, αδήλωτες υπερωρίες, υποδηλωμένη εργασία κ.α. Η […]
NEWSROOM | 17/01/2020 17:00Μετά και την πολύ πρόσφατη ψήφιση του νόμου 635/2019, ο οποίος επέφερε πολύ σημαντικές μεταβολές στην εργατική νομοθεσία, το έγκριτο νομικό περιοδικό «Επιθεώρησις Εργατικού Δικαίου» διοργανώνει στην Αθήνα και τη Θεσσαλονίκη ειδικό σεμινάριο με θέμα: «Πρακτικά ζητήματα από τις πρόσφατες αλλαγές (2017-2019) στην εργατική νομοθεσία». Στο κατά βάση πρακτικού προσανατολισμού σεμινάριο, οι διακεκριμένοι εργατολόγοι Δημήτριος Γούλας (εισηγητής) και Δημήτριος […]
NEWSROOM | 01/11/2019 11:23Στην ικανοποίηση δύο εκ των πλέον βασικών αιτημάτων του Συνδέσμου Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών (ΣΕΒ) προχωρά η κυβέρνηση, προωθώντας την κατάργηση δύο ρυθμίσεων που έγιναν πριν τις τελευταίες εθνικές εκλογές, για την αιτιολόγηση των απολύσεων και την απόδοση ευθυνών και στους εργολάβους και στους υπεργολάβους για, τυχόν παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας σε βάρος προσωπικού που διαθέτουν […]
NEWSROOM | 09/08/2019 08:30Το δίκτυο των εργαζομένων στους Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης απευθύνθηκε στους εργαζόμενους με το πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας μέσω μίας ανοικτής επιστολής στην οποία, ναι μεν, καλωσορίζει τους νέους συναδέλφους, όμως δεν διστάζει να τονίσει ότι το κράτος δεν τους αναγνωρίζει ως εργαζόμενους. Και αυτό το διατυπώνει παραθέτοντας μία σειρά από λόγους και τονίζοντας ότι τόσο τα […]
NEWSROOM | 21/10/2018 07:05