Πέμπτη 25 Απριλίου 2024

εργασιακός χώρος

Μάρλεν Ασημακοπούλου: Ηθική Παρενόχληση στον εργασιακό χώρο – Ένα διαχρονικό φαινόμενο με πολλαπλές πτυχές

Μάρλεν Ασημακοπούλου: Ηθική Παρενόχληση στον εργασιακό χώρο – Ένα διαχρονικό φαινόμενο με πολλαπλές πτυχές

Η ηθική - ψυχολογική παρενόχληση παρά την συχνότητα και τις καταλυτικές επιδράσεις της  είναι και αυτή που καταγγέλλεται πιο σπάνια διότι τις περισσότερες φορές δεν επαρκούν οι αποδείξεις

Γιάννης Καρούζος: Mobbing – Ηθική, ψυχολογική παρενόχληση στον εργασιακό χώρο

Γιάννης Καρούζος: Mobbing – Ηθική, ψυχολογική παρενόχληση στον εργασιακό χώρο

Ειδικότερα ως ηθική/ψυχολογική παρενόχληση ορίζεται η από ένα ή περισσότερα άτομα επιθετική συμπεριφορά, η οποία στρέφεται κατά ενός ατόμου ή μίας ομάδας ατόμων και αποτελείται από ενέργειες στρατηγικά συνδεόμενες μεταξύ τους, που αποσκοπούν στην αποδυνάμωση ενός συγκεκριμένου στόχου.