Πέμπτη 25 Απριλίου 2024

εργασία

Γιάννης Καρούζος: Τι ισχύει με την άδεια αναψυχής και την απουσία από την εργασία

Γιάννης Καρούζος: Τι ισχύει με την άδεια αναψυχής και την απουσία από την εργασία

Του Γιάννη Καρούζου, Εργατολόγου- Δικηγόρου Οι διατάξεις που αφορούν στην ετήσια άδεια των εργαζομένων είναι δημοσίας τάξεως. Συνεπώς δεν επιτρέπεται η παραίτηση του εργαζόμενου από τις σχετικές αξιώσεις, ενώ απαγορεύεται και η απόλυσή του κατά τη διάρκεια της ετήσιας άδειας. Η ετήσια άδεια χορηγείται σε συνεννόηση με τον εργοδότη και σε κάθε περίπτωση εντός διμήνου […]

Μαρία – Άννα Κατσιάδα: Πως θα εργαστούν οι εποχικοί υπάλληλοι

Μαρία – Άννα Κατσιάδα: Πως θα εργαστούν οι εποχικοί υπάλληλοι

ΔΥΟ ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΩΝ Α. ΤΑ 12 ΜΗΝΗΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ Β. ΤΑ ΕΠΟΧΙΚΗΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ (ΕΩΣ 9 ΜΗΝΕΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ) ΓΙΑ ΤΗ ΔΙΑΚΡΙΣΗ ΛΑΜΒΑΝΕΤΑΙ ΥΠΟΨΗ ΜΟΝΟ Η ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΚΑΙ ΟΧΙ ΟΙ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ (ΠΧ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ Ή ΕΠΟΧΙΚΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ). ΟΙ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ 12ΜΗΝΗΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΜΠΟΡΟΥΝ ΝΑ ΘΕΣΟΥΝ ΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΤΟΥΣ ΣΕ ΑΝΑΣΤΟΛΗ. 30 ΜΕΡΕΣ ΑΝΑ ΜΗΝΑ ΕΩΣ 31-07-2020. […]

Επίθεση με βιτριόλι: Οργισμένη η 34χρονη με τις κινήσεις της 35χρονης για να μειώσει το χρόνο παραμονής της στη φυλακη

Επίθεση με βιτριόλι: Οργισμένη η 34χρονη με τις κινήσεις της 35χρονης για να μειώσει το χρόνο παραμονής της στη φυλακη

Οργισμένη εμφανίζεται η 34χρονη Ιωάννα με όσα μαθαίνει για τις κινήσεις της 35χρονης στις φυλακές Κορυδαλλού μετά την προφυλάκισή της για την επίθεση με βιτριόλι στην Καλλιθέα στις 20 Μαΐου. Σύμφωνα με το protothema.gr όπως λέει στους δικούς της ανθρώπους η 34χρονη, «εγώ δεν μπορώ να κοιμηθώ από τους πόνους και η γυναίκα που εξαιτίας […]

«ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ»: Κατατέθηκε η τροπολογία για μειωμένη εργασία και νέους μισθούς

«ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ»: Κατατέθηκε η τροπολογία για μειωμένη εργασία και νέους μισθούς

Από 15 Ιουνίου έως 15 Οκτωβρίου θα είναι ενεργός ο μηχανισμός ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ, με τον οποίο το υπουργείο Εργασίας επιτρέπει στον εργοδότη να προχωρά στη μείωση έως και κατά 50% του εβδομαδιαίου ωραρίου απασχόλησης, καλύπτοντας ωστόσο το 60% του μισθού που χάνεται. Ο μηχανισμός αφορά μόνο όσους εργάζονται με σύμβαση πλήρους απασχόλησης κατά την χρονική στιγμή […]

Δικαστικοί Υπάλληλοι: Να επιστρέψουμε στη δουλειά μας σε ένα απόλυτα ασφαλές υγειονομικά περιβάλλον

Δικαστικοί Υπάλληλοι: Να επιστρέψουμε στη δουλειά μας σε ένα απόλυτα ασφαλές υγειονομικά περιβάλλον

Την επιθυμία τους να επιστρέψουν στις εργασίες τους μέσα σε ένα απόλυτα ασφαλές υγειονομικά περιβάλλον, εκφράζουν σε ανακοίνωση της η Ομοσπονδία Δικαστικών Υπαλλήλων Ελλάδος (ΟΔΥΕ). Οι δικαστικοί υπάλληλοι διευκρινίζουν στην ανακοίνωση τους ότι δεν φοβούνται την εργασία και το “απέδειξαν έμπρακτα” αφού είναι ο μόνος φορές εργαζομένων “που συναίνεσε χωρίς αντιρρήσεις στην κατά ένα μήνα παράταση […]

Tηλεδιάσκεψη του Πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη με κοινωνικούς εταίρους για την υγιεινή και την ασφάλεια στην εργασία

Tηλεδιάσκεψη του Πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη με κοινωνικούς εταίρους για την υγιεινή και την ασφάλεια στην εργασία

Η τήρηση και οι προοπτικές βελτίωσης των μέτρων προστασίας της υγείας των εργαζόμενων, οι οποίοι επιστρέφουν στις δουλειές τους στο πλαίσιο της σταδιακής επανεκκίνησης της οικονομικής δραστηριότητας, εξετάστηκαν κατά τη διάρκεια τηλεδιάσκεψης που είχε σήμερα ο Πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης με κοινωνικούς εταίρους και στελέχη του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων. «Από την πρώτη στιγμή έχουμε […]

Live Συζήτηση: «Πανδημία COVID-19: Η εργασία σε μετάλλαξη»

Live Συζήτηση: «Πανδημία COVID-19: Η εργασία σε μετάλλαξη»

Την Κυριακή 10/05/2020 και ώρα 20:30 θα πραγματοποιηθεί σε απευθείας μετάδοση η συζήτηση με θέμα: «Πανδημία COVID-19: Η εργασία σε μετάλλαξη» Συζητούν οι : Μ. Γιαννακούρου, Επίκουρη Καθηγήτρια Εργατικού Δικαίου Νομικής Σχολής Ευρωπαϊκού Πανεπιστημίου Κύπρου, Θ. Κουτρούκης, Αναπληρωτής Καθηγητής στο τμήμα Οικονομικών Επιστημών Δημοκρίτειου Πανεπιστημίου Θράκης, Κ. Μπακόπουλος, Δικηγόρος, Επίκουρος Καθηγητής Νομικής Σχολής Αθηνών, Γ. […]

Νέα ΠΝΠ: Τι προβλέπει για φορολογικά – εργασιακά. Τι ισχύει για την αναστολή συμβάσεων εργασίας

Νέα ΠΝΠ: Τι προβλέπει για φορολογικά – εργασιακά. Τι ισχύει για την αναστολή συμβάσεων εργασίας

Τα ξημερώματα δημοσιεύτηκε σε ΦΕΚ η νέα πράξη νομοθετικού περιεχομένου «Περαιτέρω μέτρα για την αντιμετώπιση των συνεχιζόμενων συνεπειών της πανδημίας του κορωνοϊού COVID-19 και την επάνοδο στην κοινωνική και οικονομική κανονικότητα». Η νέα ΠΝΠ μεταξύ άλλων προβλέπει ότι επιχειρήσεις-εργοδότες του ιδιωτικού τομέα που πλήττονται σημαντικά και έχουν θέσει σε αναστολή τις συμβάσεις εργασίας μέρους ή […]

Αποφασισμένοι για να βρουν δουλειά οι αποφυλακισμένοι

Αποφασισμένοι για να βρουν δουλειά οι αποφυλακισμένοι

Όπως αναφέρεται σε ανακοίνωση του Γραφείου Εργασιακής Συμβουλευτικής της ΑΡΣΙΣ, οι αποφυλακισμένοι είναι οι πιο πεισματάρηδες και αποτελεσματικοί στην αναζήτηση εργασίας, όπως προκύπτει από τα στατιστικά στοιχεία της Οργάνωσης. Στο Γραφείο Εργασιακής Συμβουλευτικής και προώθησης στην Απασχόληση, αναζήτησαν υποστήριξη, τον τελευταίο χρόνο, 401 άνθρωποι, εκ των οποίων οι 170 κατάφεραν και βρήκαν εργασία (το 42%). […]

Νέες ημερομηνίες για άδεια ειδικού σκοπού, υπερωρίες, τηλεργασία, εκ περιτροπής

Νέες ημερομηνίες για άδεια ειδικού σκοπού, υπερωρίες, τηλεργασία, εκ περιτροπής

Το πρώτο 15ήμερο του Μαΐου συγκεντρώνονται σχεδόν όλες οι υποχρεώσεις των εργοδοτών για τα νέα έντυπα ειδικού σκοπού που πρέπει να υποβληθούν στην «Εργάνη». Όσοι εργοδότες έκαναν χρήση των έκτακτων και ειδικών μέτρων που προβλέφθηκαν με τις ΠΝΠ τον Μάρτιο ή και τον Απρίλιο πρέπει να σπεύσουν το πρώτο μισό του Μαίου να το δηλώσουν. […]

Οι προτάσεις του ΣΥΡΙΖΑ για την καταπολέμηση της πανδημίας και τη στήριξη εργασίας και οικονομίας (βίντεο)

Οι προτάσεις του ΣΥΡΙΖΑ για την καταπολέμηση της πανδημίας και τη στήριξη εργασίας και οικονομίας (βίντεο)

Τις προτάσεις του ΣΥΡΙΖΑ για τα δύο μέτωπα που δημιουργούνται από την πανδημία, δηλαδή την καταπολέμηση της επέκτασης της νόσου και τις κοινωνικές επιπτώσεις από τη δοκιμασία της οικονομίας της Ελλάδας, παρουσίασε το μεσημέρι της Τετάρτης 1/4 ο εκπρόσωπος Τύπου του κόμματος, Αλέξης Χαρίτσης, σε τηλε-ενημέρωση των πολιτικών συντακτών, με τη συμμετοχή, μέσω τηλεδιάσκεψης, και […]

Πέτσας κατά ΣΥΡΙΖΑ: Είναι ώρα ευθύνης και όχι φθηνού λαϊκισμού

Πέτσας κατά ΣΥΡΙΖΑ: Είναι ώρα ευθύνης και όχι φθηνού λαϊκισμού

Ο υφυπουργός παρά τω Πρωθυπουργό και Κυβερνητικός εκπρόσωπος Στέλιος Πέτσας απαντά στον ΣΥΡΙΖΑ σχετικά με τα εργασιακά και σημείωσε ότι η κυβέρνηση θα εξαντλήσει κάθε περιθώριο για τη στήριξη εργαζομένων και επιχειρήσεων. Αναλύτικά: «Ας καταλάβουν στον ΣΥΡΙΖΑ ότι για να καταβάλλεται έστω και το 1% ενός μισθού κάποιος πληρώνει. Κράτος, εργαζόμενοι και εργοδότες, όλοι μαζί, […]

COVID 19 – ΗΠΑ: Οι νεκροί ξεπέρασαν τους 1.000 – Τραμπ: Ο κόσμος θέλει να επιστρέψει στην εργασία του, προβλέπω ομαλοποίηση πριν το Πάσχα

COVID 19 – ΗΠΑ: Οι νεκροί ξεπέρασαν τους 1.000 – Τραμπ: Ο κόσμος θέλει να επιστρέψει στην εργασία του, προβλέπω ομαλοποίηση πριν το Πάσχα

Με επίκεντρο τη Νέα Υόρκη, οι Ηνωμένες Πολιτείες βυθίζονται ολοένα και περισσότερο στην ορμητική διάχυση της νόσου Covid 19, με τον Λευκό Οίκο να εμφανίζεται καθησυχαστικός. Σύμφωνα με δεδομένα τα οποία συγκεντρώνει το πανεπιστήμιο Τζονς Χόπκινς, ο αριθμός των θανάτων που οφείλονται στην πανδημία του κορονοϊού αυξήθηκε αλματωδώς και έφθασε τους 1.031 χθες, Τετάρτη, ενώ […]

Σε απευθείας μετάδοση η συζήτηση από dikigorosergatologos.gr και dikastiko.gr για την ΠΝΠ της κυβέρνησης και τις επιπτώσεις που μπορεί να έχει στην εργασία

Σε απευθείας μετάδοση η συζήτηση από dikigorosergatologos.gr και dikastiko.gr για την ΠΝΠ της κυβέρνησης και τις επιπτώσεις που μπορεί να έχει στην εργασία

Παρακολουθήστε σε απευθείας μετάδοση τη συζήτηση που διοργανώνουν ο Γεώργιος Λεβέντης – Ομότιμος Καθηγητής του Εργατικού Δικαίου στο ΕΚΠΑ, ο Γιάννης Κ. Καρούζος – Εργατολόγος και ο Δημήτριος Μπούρλος – Δικηγόρος ειδικευμένος στα θέματα κοινωνικής ασφάλισης και το dikastiko.gr, σήμερα, Κυριακή 22 Μαρτίου, για την ΠΝΠ της κυβέρνησης και τις επιπτώσεις που μπορεί να έχει […]

Γιάννης Καρούζος: Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας της εργασίας λόγω του Κορωνοϊού

Γιάννης Καρούζος: Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας της εργασίας λόγω του Κορωνοϊού

Ι. Διαχρονικά, στο εργατικό δίκαιο, υφίσταται ένα ευρύ πλέγμα ρυθμίσεων, αναφορικά με τη λήψη μέτρων, από τον εργοδότη προς προστασία της ζωής, της υγείας και της ασφάλειας του εργαζόμενου, ο οποίος παρέχει την εργασία του στη σφαίρα εξουσίας και επιρροής του εργοδότη, υποκείμενος σε δυνητικές καταστάσεις κινδύνου που δεν είναι πάντα σε θέση να επηρεάσει. […]

Κοροναϊός: Απουσία λόγω ασθενείας από τη δουλειά – Τι ισχύει

Κοροναϊός: Απουσία λόγω ασθενείας από τη δουλειά – Τι ισχύει

Όσο αυξάνονται τα κρούσματα του κοροναϊού στην χώρα μας, τόσο πολλαπλασιάζονται τα ερωτήματα εργαζομένων και εργοδοτών για τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις τους. Μέχρι να ληφθούν έκτακτα μέτρα και να θεσπιστούν ειδικές διατάξεις από την Πολιτεία, ισχύει πλήρως ο κώδικας νόμων για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων που ψηφίστηκε το 2010 (ν. 3850/2010) […]

Δικαστικοί Υπάλληλοι Χανίων: Εργαζόμαστε ανάμεσα σε ποντίκια και φακέλους…

Δικαστικοί Υπάλληλοι Χανίων: Εργαζόμαστε ανάμεσα σε ποντίκια και φακέλους…

Παράσταση διαμαρτυρίας έκαναν οι Δικαστικοί Υπάλληλοι Χανίων, μια μια ακόμα μέρα , στην πλατεία Δικαστηρίων καταγγέλλοντας ελλείψεις προσωπικού και άθλιες συνθήκες εργασίας μέσα σε ποντίκια και φακέλους. Οι δικαστικοί υπάλληλοι εδώ και τρεις βδομάδες πραγματοποιούν δίωρες στάσεις εργασίας, 9-11 π.μ. που θα συνεχιστούν μέχρι την ερχόμενη Παρασκευή 28 Φεβρουαρίου. Σε δηλώσεις της η πρόεδρος του […]

Δικαιούμαι αποζημίωση αν παραιτηθώ μετά από 16 χρόνια εργασίας;

Δικαιούμαι αποζημίωση αν παραιτηθώ μετά από 16 χρόνια εργασίας;

Καταρχήν σε περίπτωση παραίτησης του μισθωτού, ο εργοδότης δεν υποχρεούται να του καταβάλει αποζημίωση. Εξαίρεση στον γενικό κανόνα αυτό, συνιστά η περίπτωση κατά την οποία ο εργαζόμενος έχει συμπληρώσει 15 έτη υπηρεσίας στον ίδιο εργοδότη με σχέση εργασίας αορίστου χρόνου. Εν προκειμένω, ο εργαζόμενος, εφόσον έχει τη συγκατάθεση του εργοδότη, μπορεί να αποχωρήσει και να […]

Γιάννης Καρούζος: Η νέα Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και τι σημαίνει στην πράξη

Γιάννης Καρούζος: Η νέα Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και τι σημαίνει στην πράξη

Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου Υπεγράφη από τις αρμόδιες συνδικαλιστικές οργανώσεις η εθνική συλλογική σύμβαση εργασίας του 2020, με την οποία κατ’ ουσία επεκτείνεται η ισχύς της εθνικής συλλογικής σύμβασης του έτους 2018, μέχρι τις 31.12.2020. Να σημειωθεί ότι, η ισχύς της ΕΓΣΣΕ του 2018 έχει ήδη επεκταθεί με την ΕΓΣΣΕ του 2019, έως τις 31.12.2019. […]

Πώς αμείβονται οι εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα την εορταστική περίοδο – Πότε καταβάλλεται το Δώρο Χριστουγέννων

Πώς αμείβονται οι εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα την εορταστική περίοδο – Πότε καταβάλλεται το Δώρο Χριστουγέννων

Διευκρινίσεις για τον τρόπο αμοιβής των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα, κατά την περίοδο των εορτών των Χριστουγέννων και της Πρωτοχρονιάς, δίνει η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ), μέσω του Κέντρου Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων της Συνομοσπονδίας (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ, http://www.kepea.gr) Ημέρες αργίας, λόγω εορτών Η 25η και η 26η Δεκεμβρίου είναι ημέρες υποχρεωτικής αργίας, βάσει της ισχύουσας […]

Εργασία Σαββάτου: Δεν αποτελούν χρόνο εργασίας τα διαλείμματα

Εργασία Σαββάτου: Δεν αποτελούν χρόνο εργασίας τα διαλείμματα

Ο μισθωτός που εργάστηκε νόμιμα ή παράνομα κατά την ημέρα της Κυριακής ή άλλης κατά νόμο εξαιρέσιμης αργίας, και με την προϋπόθεση ότι η απασχόλησή του αυτή υπερέβη τις πέντε ώρες, δικαιούται αναπληρωματικής εβδομαδιαίας ανάπαυσης (ρεπό) σε άλλη ημέρα της εβδομάδας και εντεύθεν έχει δικαίωμα, εκτός της προσαύξησης του 75% επί του νομίμου ημερομισθίου του, […]

Εικονική απόλυση: Βαριά καμπάνα από τον Άρειο Πάγο

Εικονική απόλυση: Βαριά καμπάνα από τον Άρειο Πάγο

Μια απόφαση που ουσιαστικά εμπλουτίζει την νομολογία και επισύρει βαριές ποινές για εργασιακά ζητήματα εξέδωσε ο Άρειος Πάγος, που επιδίκασε αποζημίωση 41.556 ευρώ σε εργαζόμενο ο οποίος απολύθηκε γιατί αρνήθηκε να υπογράψει εικονική απόλυση. Το Ανώτατο Πολιτικό Δικαστήριο απέρριψε τους ισχυρισμούς ότι η απόλυση έγινε για οικονομικοτεχνικούς λόγους (δηλαδή λόγω αναδιοργάνωσης της επιχείρησης κάτι που […]

Αν ο εργοδότης μου επιβάλει μονομερώς διαφορετικούς όρους εργασίας, με τους οποίους δεν συμφωνώ, πως μπορώ να αντιδράσω;

Αν ο εργοδότης μου επιβάλει μονομερώς διαφορετικούς όρους εργασίας, με τους οποίους δεν συμφωνώ, πως μπορώ να αντιδράσω;

Κατ’ αρχήν, ο εργοδότης έχει το δικαίωμα να προσδιορίζει και να εξειδικεύει τα επιμέρους καθήκοντα του εργαζομένου λόγω του διευθυντικού του δικαιώματος. Εφόσον όμως πρόκειται για βλαπτική μεταβολή των όρων εργασίας, η οποία επιβάλλεται μονομερώς από τον εργοδότη, ο εργαζόμενος έχει ορισμένα δικαιώματα τα οποία μπορεί να ασκήσει εναλλακτικώς. Εάν επιθυμεί να παραμείνει στην εργασία […]

Μονομερής βλαπτική μεταβολή και πότε η τοποθέτηση μισθωτού ως επικεφαλής τμήματος κατά παράλειψη συναδέλφου του με υπέρτερα προσόντα παραβιάζει τα όρια της Α.Κ. 281  

Μονομερής βλαπτική μεταβολή και πότε η τοποθέτηση μισθωτού ως επικεφαλής τμήματος κατά παράλειψη συναδέλφου του με υπέρτερα προσόντα παραβιάζει τα όρια της Α.Κ. 281  

Άσκηση διευθυντικού δικαιώματος και μονομερής βλαπτική μεταβολή. Έννοια και προϋποθέσεις. Δεν είναι καταχρηστική, κατά την έννοια του άρθρου 281 Α.Κ., η άσκηση του δικαιώματος του εργοδότη να τοποθετεί συγκεκριμένο εργαζόμενο ως προϊστάμενο ενός τμήματος ή ενός καταστήματος της επιχειρήσεώς του κατά παράλειψη άλλου μισθωτού ο οποίος υπερέχει, έστω και καταφανώς, σε τυπικά και ουσιαστικά προσόντα […]

Δεν απόλλυται το επίδομα αδείας σε περίπτωση ασθένειας που ξεπέρασε τα όρια της «σχετικώς βραχείας διαρκείας»

Δεν απόλλυται το επίδομα αδείας σε περίπτωση ασθένειας που ξεπέρασε τα όρια της «σχετικώς βραχείας διαρκείας»

Στις περιπτώσεις που ο μισθωτός δεν απέχει από την απασχόλησή του για ασθένεια βραχείας διάρκειας, στράτευση, απεργία, ανταπεργία ή ανώτερη βία αλλά απουσιάζει χωρίς δικαιολογία ή με την πρόφαση της συμμετοχής του σε απεργία που δεν είναι νόμιμη, καταλογίζεται ο χρόνος της απουσίας του αυτής στη διάρκεια της αδείας του, από την οποία αφαιρείται. Αντιθέτως, […]

Σωτηρία Αναστασοπούλου: Ποια είναι τα δικαιολογητικά για την ανανέωση άδειας διαμονής για εργασία;

Σωτηρία Αναστασοπούλου: Ποια είναι τα δικαιολογητικά για την ανανέωση άδειας διαμονής για εργασία;

Γράφει η Σωτηρία Αναστασοπούλου* Ως «ενιαία άδεια» ορίζεται η άδεια διαμονής που εκδίδεται από τις Ελληνικές αρμόδιες αρχές με χρήση του ενιαίου τύπου που θεσπίζεται στον Κανονισμό (ΕΚ αρ.1030/2002) του Συμβουλίου της 13ης Ιουνίου 2002 και στην οποία αναγράφονται οι προϋποθέσεις πρόσβασης στην αγορά εργασίας, βάσει της οποίας επιτρέπεται στον πολίτη τρίτης  χώρας να διαμένει […]

Γερμανία: Ταχύτερα του αναμενόμενου εξελίσσεται η ένταξη των προσφύγων στην αγορά εργασίας

Γερμανία: Ταχύτερα του αναμενόμενου εξελίσσεται η ένταξη των προσφύγων στην αγορά εργασίας

Ταχύτερα από ό,τι αναμενόταν ενσωματώνονται οι πρόσφυγες στην γερμανική αγορά εργασίας, σύμφωνα με έρευνα του Ινστιτούτου για την Έρευνα της Απασχόλησης (ΙΑΒ), η οποία δημοσιοποιήθηκε σήμερα. Σύμφωνα με τον επικεφαλής της έρευνας Χέρμπερτ Μπρύκερ, περίπου 400.000 πρόσφυγες εργάζονται στην Γερμανία, αριθμός ο οποίος, όπως δηλώνει, ξεπερνά κάθε προσδοκία, ειδικά σε σύγκριση με τα αντίστοιχα στοιχεία […]

«Σαφάρι» ελέγχων για αδήλωτη εργασία – Ποιοι κλάδοι μπαίνουν στο μικροσκόπιο

«Σαφάρι» ελέγχων για αδήλωτη εργασία – Ποιοι κλάδοι μπαίνουν στο μικροσκόπιο

Εντολή ελέγχων για αδήλωτη εργασία παντού έχει δώσει στον ΕΦΚΑ ο υπουργός Εργασίας, Γιάννης Βρούτσης. Στο “μικροσκόπιο” μπαίνουν εστιατόρια, ταβέρνες, μεζεδοπωλεία, μπαρ και συνεργεία, μέχρι πρατήρια, κομμωτήρια, μεταφορές, εμπόριο και εταιρείες καθαριότητας και “σεκιούριτι”. Πληθαίνουν τα στοιχεία που δείχνουν ότι η συχνότητα των ελέγχων για την αδήλωτη εργασία, την εισφοροδιαφυγή και την εισφοροαποφυγή είναι μεγάλη […]

Ρόδος: 10 συλλήψεις για παράνομη παροχή υπηρεσιών ασφάλειας, εργασία χωρίς πιστοποιητικά υγείας και ηχορύπανση

Ρόδος: 10 συλλήψεις για παράνομη παροχή υπηρεσιών ασφάλειας, εργασία χωρίς πιστοποιητικά υγείας και ηχορύπανση

Δέκα άτομα συνελήφθησαν για παράνομη παροχή υπηρεσιών ασφάλειας με χρήση συστήματος ενδοεπικοινωνίας, εργασία χωρίς πιστοποιητικά υγείας και ηχορύπανση από μουσική, κατά τη διάρκεια συντονισμένη αστυνομική επιχείρηση ελέγχων που έγινε σε καταστήματα νυχτερινής διασκέδασης της πόλης της Ρόδου. Η αστυνομική επιχείρηση σχεδιάστηκε και υλοποιήθηκε από την Υποδιεύθυνση Ασφάλειας Ρόδου με συνδρομή αστυνομικών της Ο.Π.Κ.Ε και τη […]

Μη συνέχιση εργασίας συμβασιούχων Παιδικών Σταθμών Δήμων: Τι ισχύει

Μη συνέχιση εργασίας συμβασιούχων Παιδικών Σταθμών Δήμων: Τι ισχύει

Έντονη και μάλιστα από πολλά Σωματεία Εργαζομένων Δήμων, είναι η διαμαρτυρία-καταγγελία μη συνέχισης συμβασιούχων του Προγράμματος «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής» για το σχολικό έτος 2019-2020. Στο θέμα παρενέβη, σήμερα, και η ΠΟΕ-ΟΤΑ, με αφορμή αντίστοιχου γεγονότος στον Δήμο Μοσχάτου – Ταύρου, με την Ομοσπονδία να ζητά την παραμονή 14 συμβασιούχων εργαζομένων Παιδικών Σταθμών του […]

ActionAid: Ιστορική η συμφωνία κατά της βίας και της παρενόχλησης στην εργασία

ActionAid: Ιστορική η συμφωνία κατά της βίας και της παρενόχλησης στην εργασία

Έχοντας πραγματοποιήσει επείγουσα έκκληση πριν αλλά και κατά τη διάρκεια της Συνόδου της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας, η ΑctionAid κατάφερε να κινητοποιήσει 30.000 πολίτες σε όλο τον κόσμο υπέρ της υπογραφής της συμφωνίας. Μετά από δύο εβδομάδες έντονων διαπραγματεύσεων, οι εκπρόσωποι των κυβερνήσεων, των εργοδοτών και των εργαζομένων που συμμετείχαν στην 108η Συνάντηση της Διεθνούς Οργάνωσης […]

Αυξημένος ο κίνδυνος εγκεφαλικού για όσους εργάζονται πάνω από δέκα ώρες τη μέρα, σύμφωνα με γαλλική έρευνα

Αυξημένος ο κίνδυνος εγκεφαλικού για όσους εργάζονται πάνω από δέκα ώρες τη μέρα, σύμφωνα με γαλλική έρευνα

Οι άνθρωποι που δουλεύουν πολλές ώρες, πάνω από δέκα τη μέρα, έχουν περισσότερες πιθανότητες να πάθουν εγκεφαλικό επεισόδιο, ιδιαίτερα όταν εργάζονται τόσες ώρες για περισσότερα από δέκα χρόνια, σύμφωνα με μια νέα γαλλική επιστημονική έρευνα. Οι ερευνητές συνέλεξαν στοιχεία σχετικά με την ηλικία, το φύλο, το κάπνισμα και το ωράριο εργασίας από ερωτηματολόγια 143.592 συμμετεχόντων […]